為深入推進(jìn)“合規管理建設年”專(zhuān)項行動(dòng)，加強指導，促進(jìn)交流，7月19日，市國資委組織召開(kāi)市屬?lài)衅髽I(yè)合規建設現場(chǎng)會(huì )，分析研究當前合規建設的新形勢新任務(wù)，交流探討合規建設過(guò)程中的重大問(wèn)題、典型案例。市國資委副主任黎峰主持會(huì )議并講話(huà)，西南政法大學(xué)天府學(xué)院執行院長(cháng)蔣專(zhuān)平一行及道融民舟、四川睿橋律師事務(wù)所合規領(lǐng)域專(zhuān)家到會(huì )指導。

會(huì )上，九洲集團、燃氣集團2戶(hù)示范培育企業(yè)首席合規官作示范培育工作匯報，長(cháng)虹控股等3戶(hù)企業(yè)做交流發(fā)言，與會(huì )專(zhuān)家圍繞合規動(dòng)態(tài)機制、三新人員培訓等內容作專(zhuān)題指導，參會(huì )企業(yè)就合規體系建設、合規實(shí)務(wù)進(jìn)行了熱烈討論、深入交流。

會(huì )議指出，2023年市國資委“合規建設年”專(zhuān)項行動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)，全市國資國企提高政治站位，立足行業(yè)特點(diǎn)，結合企業(yè)實(shí)際，在試點(diǎn)中探索，在探索中前進(jìn)，各企業(yè)合規建設重視程度逐步增強，合規服務(wù)保障作用不斷凸顯，合規氛圍日益濃厚，為全面推進(jìn)市屬企業(yè)合規管理奠定了堅實(shí)基礎。

會(huì )議強調，要充分認識合規管理是有效防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險的關(guān)鍵性制度性安排，是新形勢下持續提升公司治理能力和水平、實(shí)現企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的迫切需要。一要強化機制建設。落實(shí)“管業(yè)務(wù)必須管合規”主體責任，推動(dòng)合規要求和管控措施嵌入管理流程，加快建設關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)領(lǐng)域、重要人員的合規管理手冊、崗位清單，持續完善合規管理的“四梁八柱”，著(zhù)力優(yōu)化完善合規制度體系。二要強化專(zhuān)項整治。各企業(yè)要根據前期開(kāi)展的招標采購、資產(chǎn)清查等五大專(zhuān)項整治中發(fā)現的制度不完善、程序不規范、信息不公開(kāi)等合規管理的短板，進(jìn)一步建章立制，強化執行，固化整治成果。三要強化考核評比。2戶(hù)示范企業(yè)要切實(shí)發(fā)揮引領(lǐng)作用，在重點(diǎn)領(lǐng)域探索合規治理經(jīng)驗，形成可復制可推廣的經(jīng)驗，其他企業(yè)要積極比學(xué)趕超，在年度合規大評估中爭優(yōu)創(chuàng )先。四要強化合規文化。加強合規宣傳教育培訓，通過(guò)編制合規手冊、合規行為準則等方式，樹(shù)立全員守法合規的價(jià)值觀(guān)，營(yíng)造依規辦事、按章操作的合規文化氛圍。

市屬?lài)衅髽I(yè)首席合規官、部門(mén)負責同志，市國資委相關(guān)科室負責同志參加會(huì )議。